oda.
← Уся довідка

Персонал і стажери

Уся команда в одному місці: статуси, медкнижки з нагадуваннями, документи, і програма стажування для новачків.

Хто працює: Власник, HR, керуючий

Персонал

  1. Персонал → «Додати співробітника»: ПІБ, заклад, посада, контакти, дата прийому.
  2. Вкажіть, до якої дати дійсна медкнижка — система нагадає заздалегідь і створить задачу.
  3. Графік: 5/2, 2/2, 3/3, 4/4, свій цикл або свої дні тижня — з нього графік змін заповнюється сам.
  • Фільтри: працюють, стажери, звільнені. Пошук за ПІБ.
  • «Звільнити» — статус змінюється, історія й оцінки лишаються.

Стажування

  1. Стажери → «Програми»: створіть програму — дні й завдання на кожен день (для посади або для всіх).
  2. «Новий стажер» або в картці співробітника «Запустити стажування»: програма, наставник, дата старту.
  3. Наставник відмічає виконані завдання по днях.
  4. Наприкінці — оцінка і рішення: прийняти, відмовити або продовжити стажування.

Прострочений крок стажування стає задачею. Тривалість і попередження про рішення — у «Налаштування → Пороги».

Назви розділів і ролей тут — стандартні. Власник може змінити їх у «Налаштування → Назви» (наприклад, «Керуючий» → «Куратор»), тоді в меню вони виглядатимуть інакше.

Не знайшли відповідь?

Напишіть нам через форму на головній сторінці — відповімо протягом робочого дня.

Написати